De la justice rémunérative.  Eléments d’une éthique des salaires

Élie P. NGOMA-BINDA

doi:10.64065/congo-afrique.2026.51.465.1401

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De la justice rémunérative. Eléments d’une éthique des salaires

DOI : 10.64065/congo-afrique.2026.51.465.1401

Élie P. NGOMA-BINDA

Congo-Afrique Vol. 51, N° 465 pp. 345-357 30/05/2012

Résumé

Toute préoccupation pour le « social de la population » suppose de savoir qu’un juste salaire est source d’harmonie sociale et de développement éco nomique. En RD Congo, malheureusement, les salaires sont trop dérisoires, dans la Fonction publique nationale. En plus du gaspillage des ressources financières, une telle situation pose un sérieux problème éthique. Pour cela, toute volonté du social doit s’astreindre à une redéfinition adéquate des critères de rémunération, dans le privé comme dans le public, en particulier dans le secteur de l’enseignement supérieur et universitaire.

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